En su primer año de funcionamiento, más de 38.000 personas han utilizado la herramienta 'Mi CV en 3 pasos', una iniciativa de Cruz Roja que busca la inserción laboral y ha registrado más de 90.000 visitas.

Con casi la mitad de los usuarios generando su currículum en la página y un tercio pidiendo intermediación, la Cruz Roja destaca la importancia de esta herramienta gratuita y sencilla, que aumenta las posibilidades de encontrar empleo.

Además, Cruz Roja ofrece otras soluciones tecnológicas y programas de orientación, como simuladores de realidad virtual y webinars en directo, para facilitar la búsqueda de empleo a quienes los utilizan.

En 2023, miles de consultas fueron atendidas a través de WhatsApp, correo electrónico y redes sociales, y programas como 'Directos hacia el empleo' en su canal de YouTube fueron seguidos por cerca de 30.000 personas.

La intervención de Cruz Roja en la ayuda a personas desempleadas se centra en la inclusión social y el bienestar, ofreciendo apoyo integral que va desde la búsqueda de empleo hasta el apoyo emocional y la orientación personalizada.

El Plan de Empleo de Cruz Roja está abierto a todas las personas desempleadas, con programas específicos para grupos vulnerables como personas con discapacidad, jóvenes, mayores de 45 años, migrantes y mujeres, que enfrentan mayores barreras en el mercado laboral.

Para combatir la discriminación en el mercado laboral, Cruz Roja ha lanzado la campaña #ContrataSin, que busca eliminar barreras discriminatorias en la contratación y promover la igualdad de oportunidades para grupos como mujeres, personas de origen extranjero, jóvenes y mayores de 45 años.

Desde Cruz Roja destacan la importancia de la diversidad en las empresas, señalando la discriminación por edad, la riqueza que aporta la migración y la necesidad de corresponsabilidad para lograr la igualdad de oportunidades laborales para mujeres.