En un reciente fallo que resuena con fuerza en el ámbito de la cultura y el empleo, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha emitido una sentencia que condena a la productora del renombrado productor y músico Nacho Cano a realizar un pago de cerca de 12.000 euros a uno de los artistas del aclamado musical 'Malinche'. Este artista, identificado como Aitor Antruejo, fue despedido de manera improcedente en el año 2023, lo que ha levantado cuestionamientos sobre las prácticas laborales dentro del sector artístico.

El veredicto, al que ha tenido acceso Europa Press, detalla que Antruejo inició su colaboración con 'Malinche' el 1 de agosto de 2022, en un periodo previo a su esperado estreno el 15 de septiembre. Sin embargo, el 25 de abril de 2023, la productora decidió poner fin a su contrato alegando una “disminución voluntaria y continuada” en su rendimiento laboral, una justificación que la justicia ha considerado insuficiente y, por ende, improcedente.

La resolución del TSJM enfatiza que la propia empresa de Cano admitió que el despido fue improcedente, desestimando las pretensiones de la productora de aplicar un convenio diferente al de actores que regía en el momento de la firma del contrato de Antruejo. Este acto subraya la importancia de la protección de los derechos laborales en la industria del espectáculo, defendiendo que la ley debe ser un pilar en la relación entre artistas y productores.

Este nuevo fallo se fundamenta en una resolución previa que ya había declarado que el despido era improcedente, a pesar de que la productora argumentaba que la indemnización debería estar bajo el Convenio Colectivo del Sector de Profesionales de la danza, circo, variedades y folklores, lo que habría limitado la compensación a casi 2.000 euros. En contraste, el convenio que cubre a actores y actrices estipula un pago de cinco mensualidades en caso de despido, situando la indemnización total en 11.882,95 euros.

En otro giro trascendental, se ha informado que Nacho Cano está sujeto a comparecer como imputado el próximo 13 de enero en los Juzgados de Plaza Castilla de Madrid. La investigación se centra en la posibilidad de que Cano haya traído a cerca de veinte becarios desde México para formar parte de su musical, encubiertos como turistas. Esta situación plantea serios interrogantes sobre las normativas laborales y la ética en la gestión de recursos humanos en la industria cultural.